شبكة ومنتديات خط الطيران  -  نسخة خفيفة من المنتدى


(يمكن لكم التسجيل مباشرة في المنتدى للمشاركة والتعقيب على الموضوعات المطروحة)


مشاهدة النسخة كاملة : إقالة الرئيس التنفيذي أو استقالة مجلس الإدارة لطيران الخليج


إمبراطور الطيران
22-07-2007, 01:13 AM
نتمنى ان الموضوع مايتحول لحلبة مصارعة


طيران الخليج أمام خيارين يتحددان في الساعات المقبلة
إقالة الرئيس التنفيذي أو استقالة مجلس الإدارة

علمت صحيفة «الوقت» البحرينية من مصادر خاصة أن العلاقة بين مجلس إدارة طيران الخليج وبين الرئيس التنفيذي اندريه دوزيه قد وصلت إلى طريق اللاعودة بعد أن تكررت تحفظات المجلس على أدائه، وأن الساعات القليلة المقبلة سوف تحسم وضع الرئيس التنفيذي، فإما أن يقال، أو يقدم مجلس الإدارة استقالته. وقالت المصادر ذاتها إن دوزيه يطالب بمطلق الصلاحيات، فيما يضع مجلس الإدارة تحفظات كثيرة عليه، لافتة (المصادر) إلى أن مجلس الإدارة يعتبر نفسه في حالة إدارة أزمة تعصف بالناقل الوطني وعليه مواجهتها ووضع الحلول لها، وأن تدخلاته اليومية في سير العمل يعتبر ضرورة تحتمها الحالة التي تعاني منها طيران الخليج. وعلى صعيد متصل يواجه عضو مجلس إدارة طيران الخليج الأجنبي مايكل ويت ظروفا مشابهة إزاء مسألة الاستغناء عنه، نظرا لتضارب المصالح بين وجوده كعضو مجلس إدارة الشركة وبين وجوده على رأس شركة (رولاند برغر استراتيجي) التي أسسها مع شركاء له وتتعامل مع طيران الخليج كشركة استشارية. وقالت المصادر نفسها إن طيران الخليج دفعت إلى رولاند برغر في الفترة ما بين الأول من ابريل/ نيسان حتى نهاية مايو/ أيار الماضي مبلغا قدره أكثر من مليوني دولار هي عبارة عن 56 يوم عمل سجلتها الشركة على طيران الخليج كاستشارات. وأكدت المصادر أن هذا يشكل تعارضا صارخا مع القواعد التنظيمية التي اقرها مجلس إدارة طيران الخليج في السادس من يونيو/ حزيران الماضي التي تؤكد المادة السادسة في فصل مجلس الإدارة على ضرورة «استقلالية أعضاء مجلس الإدارة وعدم تعارض المصالح كمبدأ، ويتوجب على كل عضو في مجلس الإدارة أن يكون مستقلاً عن أية أعمال ترتبط بالشركة، وتلك التي يمكن أن تتعارض مادياً مع استقلالية مجلس الإدارة، وبشكل خاص يجب على كل عضو ألا يمثل طرفاً ثالثاً في العلاقة مع شركة ممتلكات، وألا يخدم كمستشار لطيران الخليج، وألا يكون تنفيذياً أو غير تنفيذي لعضوية مجلس إدارة أية شركة تقدم خدمات مهنية لطيران الخليج وألا يُمثل أي مزود رئيسي أو زبوناً يتعامل معها». وتوقعت المصادر أن تلغى عضوية مايكل ويت بسبب تعارض وجوده مع نظم طيران الخليج، لافتة إلى أن هذا العضو هو من أقنع مجلس الإدارة بتعيين اندريه دوزيه رئيسا تنفيذيا لطيران الخليج.

hadoi2007
22-07-2007, 01:28 AM
طيران الخليج لابد ان تكون من انجح الشركات الخليجية والشرق الاوسطية بسبب مالها من خبرة ودعم قديم من اربع اغنى دول الخليج ولكن بسبب الفساد الاداري اصبحت من الشركات الدرجة الثانية او الثالثة ,,,, وتستطيع ان ترى ذلك عبر طائراتها القديمة والوانها فلكل طائرة لون ,, منها بعض الطائرات باللون القديم وبعضها باللون الاحتفال الخمسيني للشركة وبعضها باللون الذهبي الجديد

والرواتب اللي تدفع للموظفين الشركة اقل الرواتب في مملكة البحرين ما بين الشر كات الكبيرة واغلب الموظفون عقودهم مؤقت ومعرضين للطرد بأي لحظة

هي ناقلتنا الوحيدة ولكننا لا نحب السفر عليها

Miss Cockpit
22-07-2007, 01:29 AM
شكرا على نقل الخبر

لا عدمناك أخي الكريم

إمبراطور الطيران
22-07-2007, 01:16 PM
حياكم الله احبتي

وبالتوفيق لطيران الخليج

كابتن/ أبو ريتاج
22-07-2007, 01:30 PM
اسأل الله النجاح والتوفيق لشركة طيران الخليج وأن يبعد عنها الضرر إنه سميع مجيب الدعاء..

شهاب الجزيرة
22-07-2007, 01:33 PM
مشكور على الخبر
واتمنى التوفيق لطيران الخليج

mr:blue
22-07-2007, 01:36 PM
شكرا على الموضوع امبراطور الطيران

ولد المقاتلات
22-07-2007, 02:41 PM
مشكور على الخبر ونتمنى التوفيق لطيران الخليج

إمبراطور الطيران
22-07-2007, 02:43 PM
حياكم الله شباب
والله يستجيب دعواتكم

ETIHAD
22-07-2007, 02:53 PM
الله يصلح الامور في الشركة

gulf air
22-07-2007, 03:38 PM
بشرك الله بالخير عزيزي... والله خبر فرحني وايد
بس انشاء الله يكملون الفرحة و يحطون الشخص الصحيح في المكان الصحيح

إمبراطور الطيران
22-07-2007, 03:44 PM
بشرك الله بالخير عزيزي... والله خبر فرحني وايد
بس انشاء الله يكملون الفرحة و يحطون الشخص الصحيح في المكان الصحيح
إنشاء الله

نتمنى انه يكون شخصية ورئيس تنفيذي لشركة مشهورة ومعروفة

ساكون طيارا
23-07-2007, 06:10 AM
الحمد لله ان الموضوع مااتخذ مسار عدواني زي المواضيع الاخرى .

إمبراطور الطيران
27-07-2007, 07:35 PM
الحمد لله ان الموضوع مااتخذ مسار عدواني زي المواضيع الاخرى .



الحمد لله

لان الأعضاء المشاغبين مادخلوا للموضوع:iconloli: