شبكة
ومنتديات خط الطيران - نسخة خفيفة من المنتدى
NVG
13-11-2010, 04:10 PM
70 متطوعة يشاركن في خدمة الحجاج
تشارك هيئة الهلال الأحمر السعودي في موسم حج هذا العام1431ه بأكبر عدد من فريق التطوع النسائي والبالغ عددهن 70 متطوعة متخصصات في عدد من المجالات الطبية المختلفة، واوضح مدير لجنة التطوع بالحج الاستاذ صقر بن مناع السلمي بان يقتصر عمل المتطوعات في خدمة ضيوف وحجاج بيت الله الحرام وتقديم افضل الخدمات الصحية والاسعافية لهم داخل الحرم المكي الشريف وساحاته.
الجدير بالذكر بان هيئة الهلال الاحمرالسعودي تشارك سنويا بعدد كبير من المتطوعات لخدمة ضيوف بيت الله الحرام في شهر رمضان المبارك وموسم الحج داخل المسجد الحرام.
كذلك التدريب على لغة الإشارة لمنسوبي الهلال الاحمر
بتدريب متطوعي الهلال الأحمر السعودي على لغة الإشارة وكيف التعامل مع الصم والبكم في الحالات الإسعافية وذلك بقيادة محمد عبدالله ابو مدره المدير العام على مشروع تكاتف الخيري لتدريب وتوظيف ذوي الإحتياجات الخاصة.
من جهته، أكد مدير توظيف السعوديين في مكتب العمل في جدة محمد إبراهيم جلال أنه يتم الاعتماد على أمرين في توظيف ذوي الاحتياجات الخاصة، الأول نظام العمل والذي ينص على أن كل منشأة لديها خمسون عاملا فأكثر، يجب أن توظف أربعة في المائة من ذوي الاحتياجات الخاصة من الصم والبكم، حيث يحتسب المعوق بأربعة موظفين.
بدوره، قال مدير صندوق تنمية الموارد البشرية في منطقة مكة المكرمة هشام لنجاوي إن لغة الإشارة هي لغة مهمة جدا تخدم عشرة في المائة بحسب الإحصائيات من المواطنين، مضيفا «الدور الذي نساهم فيه الآن هو تدريب وتأهيل الهلال الأحمر على لغة الإشارة.
تشارك هيئة الهلال الأحمر السعودي في موسم حج هذا العام1431ه بأكبر عدد من فريق التطوع النسائي والبالغ عددهن 70 متطوعة متخصصات في عدد من المجالات الطبية المختلفة، واوضح مدير لجنة التطوع بالحج الاستاذ صقر بن مناع السلمي بان يقتصر عمل المتطوعات في خدمة ضيوف وحجاج بيت الله الحرام وتقديم افضل الخدمات الصحية والاسعافية لهم داخل الحرم المكي الشريف وساحاته.
الجدير بالذكر بان هيئة الهلال الاحمرالسعودي تشارك سنويا بعدد كبير من المتطوعات لخدمة ضيوف بيت الله الحرام في شهر رمضان المبارك وموسم الحج داخل المسجد الحرام.
كذلك التدريب على لغة الإشارة لمنسوبي الهلال الاحمر
بتدريب متطوعي الهلال الأحمر السعودي على لغة الإشارة وكيف التعامل مع الصم والبكم في الحالات الإسعافية وذلك بقيادة محمد عبدالله ابو مدره المدير العام على مشروع تكاتف الخيري لتدريب وتوظيف ذوي الإحتياجات الخاصة.
من جهته، أكد مدير توظيف السعوديين في مكتب العمل في جدة محمد إبراهيم جلال أنه يتم الاعتماد على أمرين في توظيف ذوي الاحتياجات الخاصة، الأول نظام العمل والذي ينص على أن كل منشأة لديها خمسون عاملا فأكثر، يجب أن توظف أربعة في المائة من ذوي الاحتياجات الخاصة من الصم والبكم، حيث يحتسب المعوق بأربعة موظفين.
بدوره، قال مدير صندوق تنمية الموارد البشرية في منطقة مكة المكرمة هشام لنجاوي إن لغة الإشارة هي لغة مهمة جدا تخدم عشرة في المائة بحسب الإحصائيات من المواطنين، مضيفا «الدور الذي نساهم فيه الآن هو تدريب وتأهيل الهلال الأحمر على لغة الإشارة.